利嘉城社区党委通过鼓浓、激活、建强、总结的方式，打造出“爱在邻里”的近邻党建工作模式。

　　鼓浓党建氛围，以睦邻小区近邻党建为示范，带动辖区周边小区近邻党建氛围。利嘉城社区党委以隆达苑小区为示范点，通过“爱在邻里”宣传栏、“两长一员”告示牌、党员风采展示栏等方式展示近邻党建工作成效，辐射带动邻里间对近邻党建的知晓度与热忱度。

　　激活红色细胞，利嘉城社区党委以学党史、悟思想、办实事、开新局为抓手，推动邻里和谐互助。厚植党史学习教育，引导党员始终把人民放在心中最高位置、把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，大力弘扬红色传统、传承红色基因，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，惠及更多的邻里。 

　　建强组织架构，机关在职党员干部兼任小区党支部第一书记，助力近邻党建标准化。利嘉城社区党委共有8个小区党支部，其中5个小区党支部第一书记由机关在职党员干部任职。通过充分发挥党员先进性，贯彻落实党支部各项职责，全心全意为居民服务，带动大家共同参与小区建设，形成由近邻党建引领、居民共建共治共享的城市治理新格局。 

　　总结治理经验，结合近邻党建工作模式，全面推行“五事工作法”，落实社区治理。积极为辖区群众办好事办实事，与共建单位、非公企业开展为民服务活动。以借鉴、创新相结合的方式，进一步完善近邻党建工作。利嘉城社区党委通过采取“回头看”的方式，及时改进，并实时总结可学习、可推广、可复制的经验做法。